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濰柴集團召開領導干部會議 傳達學習山東重工集團2025年會精神

2025年01月20日

  1月20日,濰柴集團召開領導干部會議,傳達學習山東重工集團2025年會精神,進一步明確方向、堅定信心、鼓舞干勁,推動濰柴再上新臺階、再創(chuàng)新業(yè)績,在山東重工高質量發(fā)展中繼續(xù)走在前、挑大梁!

  山東重工集團2025年會,系統總結集團2024年經濟運行情況,深入分析當前面臨的內外部形勢,科學謀劃2025年重點工作安排,開啟新征程、攀登新高峰、創(chuàng)造新業(yè)績。會議傳達學習了山東重工集團黨委書記、董事長滿慎剛在年會上的講話精神。

  會議提出三點要求,一是切實把學習成效轉化為工作實效。各系統、各單位要結合各自工作實際,迅速做好層層傳達落實,確保將山東重工集團各項決策部署執(zhí)行到位、落到實處、見到實效。

  二是堅決抓牢抓實各項經營目標。要結合企業(yè)實際,做好年度硬仗任務的細化分解,向優(yōu)勢要增量、向轉型要增量、向大干要增量,壓實責任、傳遞壓力、搶抓進度,確保各項經營指標按節(jié)點保質保量完成,全力奪取首季開門紅。

  三是扎實推進干部作風能力提升。各級管理團隊要永葆開放學習的姿態(tài)、改革創(chuàng)新的魄力、真抓實干的精神,增強對國際化、市場化、科技型企業(yè)的領導力,以煥然一新的精神面貌、擔當務實的工作作風,全力以赴投入各項工作。

  集團本部在家總監(jiān)及以上公司領導,各單位副科級及以上領導干部,各權屬子公司全體領導干部線上線下共計約1000余人參會。

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